وقع المعهد الصناعي الثانوي بجدة 4 اتفاقيات للتوظيف المباشر لخريجي المعهد من حملة الدبلوم، وشملت هذه الاتفاقيات توظيف 200 خريج في مختلف التخصصات.
وجاء توقيع الاتفاقيات ضمن اتفاقيات التوظيف المباشر التي تم توقيعها في ملتقى التوظيف التقني بمنطقة مكة المكرمة؛ الذي نظمته الإدارة العامة للتدريب التقني والمهني بالمنطقة واستضافته الكلية التقنية بجدة وسط حضور 95 مؤسسة وشركة.
وأكد مدير المعهد المهندس حسين البحيري أن الاتفاقيات تؤكد تنسيق الجهود وتوحيدها بما يعود بمزيد من النفع على خريجي وخريجات المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بشكل عام وتمكين خريجي المعهد، خصوصاً من الانضمام لمسارات التوظيف الذي يبدأ بالتأهيل المهني وتشجيع القطاعات الوظيفية والمساهمة في تحقيق أهداف الخريجين وتطلعاتهم نحو بناء المستقبل وتحقيق الطموح، إضافة إلى تحقيق إستراتيجية المؤسسة عبر تعزيز مهارات كوادرها المهنية وتأهيلهم لسوق العمل.
وأكد البحيري أن الاتفاقيات تتواكب مع مبادرة «رافد»؛ التي أعلن عنها محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني لدعم الجهود الرامية الى تمكين الشباب وزيادة تنافسيتهم الوظيفية في سوق العمل.
وجاء توقيع الاتفاقيات ضمن اتفاقيات التوظيف المباشر التي تم توقيعها في ملتقى التوظيف التقني بمنطقة مكة المكرمة؛ الذي نظمته الإدارة العامة للتدريب التقني والمهني بالمنطقة واستضافته الكلية التقنية بجدة وسط حضور 95 مؤسسة وشركة.
وأكد مدير المعهد المهندس حسين البحيري أن الاتفاقيات تؤكد تنسيق الجهود وتوحيدها بما يعود بمزيد من النفع على خريجي وخريجات المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني بشكل عام وتمكين خريجي المعهد، خصوصاً من الانضمام لمسارات التوظيف الذي يبدأ بالتأهيل المهني وتشجيع القطاعات الوظيفية والمساهمة في تحقيق أهداف الخريجين وتطلعاتهم نحو بناء المستقبل وتحقيق الطموح، إضافة إلى تحقيق إستراتيجية المؤسسة عبر تعزيز مهارات كوادرها المهنية وتأهيلهم لسوق العمل.
وأكد البحيري أن الاتفاقيات تتواكب مع مبادرة «رافد»؛ التي أعلن عنها محافظ المؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني لدعم الجهود الرامية الى تمكين الشباب وزيادة تنافسيتهم الوظيفية في سوق العمل.